| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | |
| 投标文件递交截止时间 | |
| 投标有效期 | **0 |
| 投标文件递交方法 | |
| 投标保证金缴纳方式 | |
| 投标保证金金额 | 0元 人民币 |
| 控制价（最高限价） | 0元 人民币 |
| 评标办法 | ******ZHPGPBNB |
| 开标时间 | |
| 开标地点 | |
| 开标方式 | |
| 资格审查方式 | |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | |
| 延期后开标时间 | |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 锡林浩特市城市服务一体化项目 澄清说明 （1）原招标文件中开标时间： 开标时间：****年7月1日**时**分 投标文件递交截止时间：****年7月1日**时**分 现更正为： 开标时间：****年7月2日**时**分 投标文件递交截止时间：****年7月2日**时**分 （2）原招标文件第四章合同条款 5.3人员接收： 本次需承接的原有合同制人员数量为招标前统计数值，最终人员人数、在岗情况均以项目实际移交现状为准，具体人员相关待遇现状及后续权责如下： 1.环卫业务人员 预估总人数****人，包含一线作业人员约****人、管理人员约**人。目前该批次在岗人员已正常缴纳五险、意外险及相关商业保险，现有社保及保险待遇保持稳定。 2.园林绿化养护业务人员 预估总人数**0人，包含一线养护作业人员约**0人、管理人员约**人。目前该批次在岗人员统一享受意外险保障待遇。 中标单位与我司下属子公司组建项目合资公司后，上述全部原有在岗合同制人员的基本工资、法定社会保险、各项员工福利及全部人力相关费用、用工管理责任，均由新设项目合资公司统一承担，且人员薪酬待遇标准不低于全锡盟社会平均工资水平，全力保障原有人员用工权益平稳衔接、待遇稳定。 现更正为： 本次需承接的原有合同制人员数量为招标前统计数值，最终人员人数、在岗情况均以项目实际移交现状为准，具体人员相关待遇现状及后续权责如下： 1.环卫业务人员 预估总人数****人，包含一线作业人员约****人、管理人员约**人。目前该批次在岗人员已正常缴纳五险、意外险及相关商业保险，现有社保及保险待遇保持稳定。 2.园林绿化养护业务人员 预估总人数**0人，包含一线养护作业人员约**0人、管理人员约**人。目前该批次在岗人员统一享受意外险保障待遇。 中标单位与我司下属子公司组建项目合资公司后，上述全部原有在岗合同制人员的基本工资、法定社会保险、各项员工福利及全部人力相关费用、用工管理责任，均由新设项目合资公司统一承担，且人员薪酬待遇标准不低于锡林郭勒盟锡林浩特市最低工资标准，全力保障原有人员用工权益平稳衔接、待遇稳定。
招标文件其他内容不变。 本说明至发布之日起，视所有潜在投标企业已明确此事，无需回执。 特此说明。
招标人：锡林浩特市城建投资有限公司 招标代理：国信国际工程咨询集团股份有限公司 日期：****年6月**日 |
| 递交时间 |
