| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | 投标人资质要求:3.1 具备本项目实施能力的法人或其他组织。 3.2 投标人应在招标文件要求的投标截止时点前通过“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）查询并打印相应的信用记录，投标人提供的查询结果应为其通过上述网站获取的信用信息查询结果原始页面的打印件（或截图）。 说明：信用信息查询结果：招标人于投标截止时间当日通过“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn)查询并打印投标人信用记录。（查询结果存在投标人应被拒绝参与招标活动相关信息的，如严重失信主体名单等的，否决其投标）。。 3.3 投标人及其法定代表人（单位负责人）近三年（指本项目招标公告发布之日起的前三年内（含公告发布之日），下同）内无行贿犯罪记录。除特别说明外，“前三年”指本项目招标公告发布之日起的前三年内（含公告发布之日），下同。 3.4 本项目不接受联合体投标。 |
| 投标文件递交截止时间 | ****-**-** **:**:** |
| 投标有效期 | **天 |
| 投标文件递交方法 | 线下提交 |
| 投标保证金缴纳方式 | 资金现金 |
| 投标保证金金额 | 1.6万元 人民币 |
| 控制价（最高限价） | 0 |
| 评标办法 | 线下评标 |
| 开标时间 | ****-**-** **:**:** |
| 开标地点 | 福州城投供应链集团有限公司（地址：福州市台江区鳌峰街道鸡笼洲路2号榕发商务中心2号楼4楼） |
| 开标方式 | 线下开标 |
| 资格审查方式 | 资格后审 |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | 否 |
| 延期后开标时间 | ****-**-** **:**:** |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 本次人力资源咨询工作主要开展6个模块的咨询和设计工作，分别为：集团本部部门职责梳理与岗位价值评估、本部员工薪酬管理体系、本部员工绩效管理体系、权属企业领导人员薪酬体系、权属企业领导班子考核体系、工资总额管理相关体系制度，中标人按招标人要求完成各种调研、咨询、编制实施方案与文件，并辅导实施与跟踪服务，详见第五章招标内容及要求。 |
| 递交时间 |
